BILANS DE COMPETENCES
« Pour ce qui est de l’avenir, il ne s’agit pas de le prévoir, mais de le rendre possible »
Saint-Exupery
Dispositif légal mis en place par la loi du 31 décembre 1991
selon les articles R.6322-35 et 6313-10 du Code du Travail.
Finançable par le CPF
- Doute? Perte de sens au travail?
- Remise en cause professionnelle?
- Envie de reconversion ou d’évolution?
- Perte d’emploi?
Le Bilan de Compétence vous guide dans cette période charnière.
CENTRE DE RESSOURCES DOCUMENTAIRE
Nous mettons à disposition catalogue de formations, fiches métiers, presses spécialisées, annuaires des écoles… via Plateforme Ressources documentaires « Parcoureo »
Nous utilisons la plate-forme « Transférence » développée par la fondation JAE pour travailler avec vous sur vos compétences et leur transférabilité.
PREMIER CONTACT GRATUIT
N’hésitez pas à nous contacter pour un premier RDV gratuit et sans engagement que vous soyez salarié, demandeur d’emploi ou profession libérale.
Nous élaborons ensemble votre Bilan de compétences personnalisé et sur-mesure. Nous nous engageons à vous recontacter dans un délai de 24h pour un démarrage sous 8 jours
Taux de concrétisation après le 1er entretien gratuit : 83%
veronique.astier@actice-coach.fr
06 78 97 11 81
ACCESSIBILITE
Nous nous engageons à organiser ces prestations dans des lieux permettant l’accès aux personnes en situation de handicap physique.
Pour toute autre accompagnement, nous nous engageons à aider le demandeur dans la mise en relation avec les réseaux spécialisés ou vers les partenaires permettant de réaliser les prestations complémentaires nécessaires. Nous ne prenons pas en charge dans ces tarifs, le coût de ces prestations supplémentaires.
Financer son bilan de compétences
Plusieurs possibilités pour pour financer votre bilan
- Par le CPF:
Une prise en charge du financement de votre bilan dans le cadre de votre Compte Personnel de Formation (CPF) est possible sans que votre employeur ne soit informé de votre démarche : lien sur le site moncompteformation.gouv.fr - Via le Plan de Développement des Compétences » de votre employeur
- Via PÔLE EMPLOI (Le bilan de compétences peut être financé via l’Aide Individuelle à la Formation (AIF) par le biais de Pôle emploi.
- Financement personnel
Le bilan de compétences peut également être financé via d’autres dispositifs, notamment via l’AGEFIPH pour les personnes en situation de handicap ou via le service social de la CARSAT (Caisse de retraite et de prévoyance). Certains dispositifs spécifiques régionaux ou départementaux permettent également de financer cette prestation.
Indicateurs de performance
LITIGE – MEDIATION DE LA CONSOMMATION
En cas de litige entre le Client et l’entreprise, ceux-ci s’efforceront de le résoudre à l’amiable (le Client adressera une réclamation écrite auprès du professionnel ou, le cas échéant, auprès du Service Relations Clientèle du professionnel).
A défaut d’accord amiable ou en l’absence de réponse du professionnel dans un délai raisonnable d’un (1) mois, le Client consommateur au sens de l’article L.133-4 du code de la consommation a la possibilité de saisir gratuitement, si un désaccord subsiste, le médiateur compétent inscrit sur la liste des médiateurs établie par la Commission d’évaluation et de contrôle de la médiation de la consommation en application de l’article L.615-1 du code de la consommation, à savoir :
La Société Médiation Professionnelle
www.mediateur-consommation-smp.fr
24 rue Albert de Mun – 33000 Bordeaux
